Mette Jensen

29 år.
2. års elev – HR og Personale, Vejen Rådhus.
Baggrund: EUX.

Arbejdsopgaver og uddannelsesforløb

Den 1. september 2022 startede jeg i Økonomiafdelingen som kontorassistent elev med speciale inden for offentlig administration som første års elev. Mit andet år tilbringer jeg hos HR og Personale.

Første år af min elevtid gik med at observerer dele af det man laver i Budget samt i Regnskab. Undervejs var jeg også i Indkøbs-teamet og se nogle af de processer der er involveret i deres arbejde. I mit andet år er jeg HR og Personale. Dette betyder at jeg i løbet af de to år kommer til at arbejde i to afdelinger, hvor økonomi er en central del af arbejdet.

Igennem de 2 år som elev, skal jeg på 3 skoleophold, og da jeg er voksen elev, skal jeg også have tre ugers valgfag. Alt dette forgår på IBC i Kolding.

Under hele elevtiden holdes der månedlige elevmøder, hvor både 1 og 2 års elever mødes, sammen med den uddannelsesansvarlige. På disse møder bliver vendt emner, der er relevante for uddannelsen. Dette kunne f.eks. være hvordan det går der hvor man er, men også hvis der er noget i forbindelse med skoleophold som kunne være rart at få vendt. Der er dog også tid og plads til at eleverne kan sidde og snakke om, hvordan det går uden at den uddannelsesansvarlige er med hele tiden.   

Økonomi som arbejdsplads

Økonomi er en god arbejdsplads, hvor man føler sig velkommen fra første dag og jeg blev taget godt imod. Det er en afdeling hvor der er en rigtig god stemning og der er plads til at man er elev, og bliver taget med til nogle ting, selvom det ikke er noget man selv skal sidde og lave efterfølgende, men for at få et kig på, hvad der ellers bliver lavet af opgaver.

Som elev sidder jeg med mange forskellige arbejdsopgaver, som er delt imellem Regnskab og Budget, hvor jeg har være heldig med at kunne følge nogle områder fra begge teams, for at se forskellen på det de laver selvom det er samme område.

Jeg fik fra starten stille og roligt nogle opgaver som jeg selv kunne sidde med. Nogle var opgaver, som var en fast del af mine opgaver i afdelingen og andre opgaver var nogle som kun skulle løses en gang i mellem.

HR og Personale som arbejdsplads

Mit andet år er jeg i HR og Personale, hvor jeg primær kommer bredt rundt i opgaver i løn-teamet.

I løn-teamet sidder jeg med mine egen områder inden for løn. Jeg indberetter løn, søger om refusion for fravær, arbejder med ansættelser m.m.. Derudover får jeg også lov til at være med i nogle projekter, som der skal køres i løn-teamet i den periode jeg er der.

I løbet af min elevtid følger jeg også HR-teamet i forbindelse ad hoc opgaver.